10月11日，首批40名骨干教师启程赴浙江大学师资培训基地进行为期一周的培训学习，这是我校历史上第一次大规模选派骨干教师教师外出进行高水平、高层次培训学习。
在我校二届四次教职工代表大会上，校长马壮提出了今年要加大教师培养培训力度，实施教师能力提升计划。实施教师发展培育工程。在浙江大学等国内知名大学建立培训基地，增加外派进修学习骨干教师和骨干管理人员的数量，全面提升教师的综合素质和业务水平。今年我校将选派骨干教师分三批赴浙江大学进行培训学习。
本次培训旨在提高我校教师的教学能力和水平，开拓教师视野，使教师不断更新教育教学观念，学习先进的教学理念。同时，全面提升骨干教师的综合素质和业务能力，从而为学校事业发展提供更加有力的人才保障和智力支持。
10月12日上午，我校赴浙江大学骨干教师培训工作在浙江大学华家池校区举行了开班仪式。在开班仪式上，浙江大学继续教育学院吴忠定主任介绍了浙江大学及其继续教育学院的基本情况，对全体学员提出了具体的学习要求。
图为开班仪式现场
我校人事处副处长袁利军及培训班班长马贺利教授分别致辞，向浙江大学表示衷心的感谢，并保证培训纪律，顺利完成培训任务并将培训成果带回学校。
培训期间，我校参训人员将参加《学校团队与文化建设》、《光电专业综合改革与实践》、《学校发展与管理干部的责任》等八门专题课程学习、参观考察浙江大学实验室，并进行深入研讨。
